ကၽြမ္းက်င္လုပ္သား ၅၀၀၀ ေမြးထုတ္ရန္ NSSA က စီမံခ်က္ျဖင့္ ေဆာင္ရြက္ေန

 

လုပ္သားေတြအေနနဲ႔ မိရိုးဖလာကၽြမ္းက်င္မႈမ်ိဳးကေန နည္းစနစ္တက်လုပ္ကုိင္လာႏိုင္တဲ့အတြက္ ေဒသတြင္းႏုိင္ငံေတြမွာ သြားေရာက္လုပ္ကိုင္ႏုိင္သည္အထိ ျဖစ္လာတယ္လို႔ သိရပါတယ္။

ယခုဘ႑ာႏွစ္အတြင္းမွာ ႏိုင္ငံတကာအသိအမွတ္ျပဳလက္မွတ္ရ ကၽြမ္းက်င္လုပ္သား ၅၀၀၀ နီးပါး ေမြးထုတ္ေပးဖို႔ စီမံခ်က္နဲ႔ ေဆာင္ရြက္ေနတယ္လို႔ ျမန္မာႏုိင္ငံလုပ္သားမ်ားကၽြမ္းက်င္မႈ "စံ" သတ္မွတ္ျပဌာန္းေရးအဖြဲ႕ (NSSA) က သိရပါတယ္။

လက္ရွိ ျပည္တြင္းလုပ္သားေတြအေနနဲ႔ လုပ္ငန္းကၽြမ္းက်င္မႈရွိေပမယ့္ ႏုိင္ငံတကာလုပ္ထုံးလုပ္နည္းေတြနဲ႔ အံ၀င္ခြင္ၾကမႈမရွိျခင္း၊ အသိအမွတ္ျပဳလက္မွတ္ မရွိျခင္းမ်ားေၾကာင့္ ျပည္ပလာေရာက္လုပ္ကုိင္ေနတဲ့ လုပ္ငန္းခြင္အခ်ိဳ႕မွာ ျပည္ပကလုပ္သားေတြကုိ ျပည္တြင္းက လုပ္သားေတြထက္ ပိုမို သေဘာက်တယ္လို႔ NSSA အဖြဲ႕၀င္  ေဆာက္လုပ္ေရးလုပ္ငန္းရွင္ ဦးေအးလင္းက ဆိုပါတယ္။

ဦးေအးလင္း က" သူတို႔ လုပ္ေနတဲ့ နည္းပညာန႔ဲ ကုိင္ေနတဲ့ Tool က အစေပါ့ မတူဘူးေပါ့။ မတူတဲ့အခါမွာ ႏုိင္ငံတကာက လာၿပီး ေတာ့ လုပ္တဲ့သူေတြကေတာ့ သူတုိ႕ Train ထားၿပီးသား  လက္သပ္ေတြကုိ ခုိင္းတာနဲ႔ ကၽြန္ေတာ္တို႔ ဆီက ပစၥည္းကိရိယာနဲ႔ မရင္းႏွီးတဲ့ကေလးေတြကုိခုိင္းတာက အခ်ိန္ၾကာတာတစ္ခုရယ္။ ေနာက္တစ္ခုက ဘာသာ စကား ခက္ခဲမႈေၾကာင့္မို႔လို႔ အဲဒါေတြကို သူတို႔က ျပန္ၿပီး Train မလုပ္ေပးခ်င္ေတာ့ ပဲန႔ဲ ေခၚလာတာလဲ ျဖစ္ႏုိင္သလို သူတို႔ အသားက်ေနတဲ့ သူတို႔နဲ႔ လက္တြဲေနၾက သူတို႔ႏုိင္ငံကေလးေတြကုိ လာလုပ္ျခင္းအားျဖင့္ သူတို႔ရဲ႔၀င္ေငြက  သူတို႔အတြက္ ပုိရတာေပါ့" လုိ႔ မဇၥ်ိမကုိ ေျပာပါတယ္။

ဒါေၾကာင့္ NSSA အေနနဲ႔  ျပည္တြင္းလုပ္သားေတြကုိ ျပည္တြင္းမွာသာမက ေဒသတြင္း ႏုိင္ငံေတြမွာပါ သြားေရာက္အလုပ္လုပ္ကိုင္ႏုိင္ဖို႔အတြက္ ကၽြမ္းက်င္မႈသင္တန္းမ်ား ဖြင့္လွစ္ေပးျခင္း၊ ကၽြမ္းက်င္မႈကို စစ္ေဆးၿပီး အသိအမွတ္ျပဳ လက္မွတ္ျပဳလက္မွတ္ထုတ္ေပးတာေတြကုိ ေဆာင္ရြက္ေနပါတယ္။

သင္တန္းတက္ေရာက္ခဲ့တဲ့ ေဆာက္လုပ္ေရးလုပ္သား ကုိေဇာ္မင္းဦးက "သင္တန္းတက္တာကၾကေတာ့ ပုိၿပီးေတာ့ ပစၥည္းမွန္ကန္ေအာင္ သုံးမယ္ဆိုတဲ့ ေနရာေတြရယ္။ သင္တန္းမတက္ခင္တုန္းကေတာ့ သိပ့္မသိရဘူးေလ။ ဗဟုသုတလည္း သိမ့္မရွိၾကဘူး။ သင္တန္းတက္ၿပီးသြားမွ ပစၥည္းမွန္အကုန္လုံးသိရတာ။ ဘယ္ေနရာမွာ ဘာသုံးဆိုတာ အကုန္လုံးသိရတာ" လို႔ ေျပာပါတယ္။

ဒါေၾကာင့္ လုပ္သားေတြအေနနဲ႔  မိရိုးဖလာကၽြမ္းက်င္မႈမ်ိဳးကေန နည္းစနစ္တက်လုပ္ကုိင္လာႏိုင္တဲ့အတြက္  ေဒသတြင္းႏုိင္ငံေတြမွာ သြားေရာက္လုပ္ကိုင္ႏုိင္သည္အထိ ျဖစ္လာတယ္လို႔ သိရပါတယ္။

ဦးေအးလင္း "ဒီလက္မွတ္ေအာင္ၿပီးသြားတဲ့ ကေလးေတြက အာဆီယံအသုိင္းအ၀ိုင္းမွာေတာ့ ၀င္ေရာက္ ယွဥ္ၿပိဳင္ၿပီး လုပ္ကိုင္ဖို႔ အာမခံမႈရွိပါတယ္။ ေနာက္ၿပီး ဒီသင္တန္းဆင္းလက္မွတ္ေတြ ရထားျခင္းအားျဖင့္ ျမန္မာ ႏုိင္ငံက AEC ၀င္ထားၿပီးသားျဖစ္တဲ့အတြက္ သူမ်ားႏုိင္ငံကကေလးေတြလည္း ကၽြန္ေတ္ာတို႔ဆီမွာ လာလုပ္လို႔ ရသလို ကၽြန္ေတာ္တုိ႔ႏုိင္ငံက ကေလးေတြကလည္း သူမ်ားႏုိင္ငံမွာ သြားလုပ္လို႔ရတဲ့ အဆင့္မ်ိဳးေတြ ျဖစ္ေတာ့ မွာပါ" က ေျပာပါတယ္။

လက္ရွိ NSSA အေနနဲ႔ ေဆာက္လုပ္ေရး၊ အထည္ခ်ဳပ္ႏွင့္ စက္ယႏၱရားျပင္ဆင္က႑မ်ားတြင္ ကၽြမ္းက်င္ လုပ္သားမ်ား ေမြးထုတ္ေပးႏုိင္ဖု႔ိ ေဆာင္ရြက္ေနပါတယ္။

NSSA က ကၽြမ္းက်င္လုပ္သားေမြးထုတ္ေရးလုပ္ငန္းေတြကုိ ၂၀၁၃ စတင္အေကာင္ေဖာ္ခဲ့ရာ ၂၀၁၆ အထိ ကၽြမ္းက်င္လုပ္သား ၂၀၀၀ နီးပါးကုိ စနစ္တက်ေသခ်ာေမြးထုတ္ေပးၿပီးျဖစ္တယ္လို႔ သိရပါတယ္။